營造堅持實事求是的環(huán)境

發(fā)布日期:2012/8/9 來源:中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)-《解放軍報》

劉元亮 江中達

      實事求是作為我們黨全部理論和實踐的出發(fā)點和根本點,不僅是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的思想作風(fēng),也是衡量政治原則的重要維度,更是政德修養(yǎng)的現(xiàn)實支點。能否做到實事求是,折射出一個領(lǐng)導(dǎo)干部對黨是否忠誠老實,對人民是否全心全意,對事業(yè)是否勇于擔(dān)當(dāng)。始終不渝地堅持黨的實事求是的思想路線,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實把這一政治要求貫徹到領(lǐng)導(dǎo)工作全過程,不僅要在堅持實事求是上當(dāng)好表率,更要在營造有利于堅持實事求是的環(huán)境條件上持續(xù)用力。

      形成更加求實公正的鮮明導(dǎo)向。工作中政績觀不夠端正,存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象,是當(dāng)前不實事求是的一個重要表現(xiàn)。其中既有主觀上的思想浮躁、價值取向偏移的問題,也有客觀上的工作導(dǎo)向不夠鮮明、評價體系不夠科學(xué)的問題。能不能堅持實事求是,工作導(dǎo)向很重要。只有形成一套更加實事求是、更加公正客觀的工作評價體系,建立相應(yīng)的工作考核評價制度、標(biāo)準(zhǔn)和方法,真正做到既看顯績又看潛績、既看當(dāng)前又看長遠(yuǎn)、既看發(fā)展又看基礎(chǔ)、既看亮點又看全面、既看規(guī)模又看質(zhì)量、既看金杯又看口碑,牢固樹立實事求是不吃虧、形式主義沒市場的正確導(dǎo)向,切實讓那些黨性強、素質(zhì)高、作風(fēng)正,敢負(fù)責(zé)、堅持埋頭苦干、求真務(wù)實的人得到重用,才能使黨的實事求是的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)得到發(fā)揚光大,影響和帶動更多的人堅持實事求是,推進黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展。

      形成更加暢所欲言的民主氛圍。堅持民主集中制是實事求是的重要條件。實踐表明,一個單位和部門民主集中制堅持得好,能夠經(jīng)常開展批評和自我批評,那么說假話、講空話、弄虛作假的壞風(fēng)氣就不容易滋長蔓延。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手要虛懷若谷、兼聽則明,堅持和完善民主集中制,充分發(fā)揮集體智慧和力量,確保在充分認(rèn)清“實事”的基礎(chǔ)上再作決策。要廣開言路,營造誠懇聽真話、放心說實話的氛圍環(huán)境,使直言之士多起來,讓大話假話失去市場。要鼓勵別人發(fā)表不同意見,善于“逆向”思考問題,以利于避免片面、減少失誤,拓寬思路、凝聚智慧。要保障黨員主體地位和民主權(quán)利,搭建民主討論平臺,拓寬民主建言空間,暢通民主表達渠道,努力形成既有民主又有集中、既有紀(jì)律又有自由、生動活潑的政治局面。

      形成更加健全完善的制度環(huán)境。制度管根本,愿不愿、能不能、敢不敢堅持實事求是,關(guān)鍵就在于是否有完善的制度來保障。只有依靠制度的力量,堅持實事求是才不會因人而變、因時而變、因事而變,堅持實事求是的人才會有底氣、有市場。要建立健全理論學(xué)習(xí)制度、調(diào)查研究制度、聯(lián)系群眾制度,深入學(xué)習(xí)掌握理論,深入基層了解情況,深入群眾聽取意見,使各項決策、各項工作符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合人民意愿。要建立健全科學(xué)民主決策制度,通過預(yù)定的程序、規(guī)則和方式,確保決策能廣泛聽取各方意見、集中各方智慧、符合單位實際、反映事物發(fā)展規(guī)律。要建立健全干部選拔任用制度,始終堅持“德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn),真正把是否堅持實事求是作為選人用人的重要尺度,努力造就一支愿意實事求是、能夠?qū)嵤虑笫恰⒏矣趯嵤虑笫堑母刹筷犖?,為推動我們的事業(yè)不斷興旺發(fā)達提供有力保證。

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